Відповідно до Конституції України, Законів України «Основи законодавства України про охорону здоров’я», «Про підвищення доступності та якості медичного обслуговування у сільській місцевості», «Про державні фінансові гарантії медичного обслуговування населення», керуючись Законами України «Про державне прогнозування та розроблення програм економічного і соціального розвитку України», «Про державну допомогу суб’єктам господарювання», «Про місцеве самоврядування в Україні», «Про оплату праці», інших законів, що встановлюють соціальні гарантії працівників та регулюють оплату праці, підзаконних актів, з метою підвищення якості та доступності надання медичної допомоги населенню Новоолександрівської сільської територіальної громади, поліпшення умов праці медичних працівників, враховуючи висновки та рекомендації постійної комісії сільської ради з питань з питань планування, фінансів, бюджету та соціально-економічного розвитку та постійної комісії сільської ради з питань освіти, культури, молоді і спорту, охорони здоров’я, праці, соціального захисту населення, регламенту, депутатської діяльності та етики, прав людини, законності, запобігання та врегулювання конфлікту інтересів, сільська рада

ВИРІШИЛА:

1.Внести зміни до рішення сільської ради від 10 лютого 2022р. № 2444-18/VІІІ «Про затвердження Програми «Місцеві стимули для медичних працівників Комунального некомерційного підприємства «Центр первинної медичної допомоги» Новоолександрівської сільської ради Дніпровського району Дніпропетровської області на 2022-2025 роки», а саме викласти Розділ VІІ Додатку 1 «Контроль за виконанням програми»» у наступному вигляді (Додоток 1):

1.Внести зміни до рішення сільської ради від 10 лютого 2022р. № 2444-18/VІІІ «Про затвердження Програми «Місцеві стимули для медичних працівників Комунального некомерційного підприємства «Центр первинної медичної допомоги» Новоолександрівської сільської ради Дніпровського району Дніпропетровської області на 2022-2025 роки», а саме викласти Розділ VІІ Додатку 1 «Контроль за виконанням програми»» у наступному вигляді (Додоток 1):

2) КНП «Центр первинної медичної допомоги» Новоолександрівської сільської ради надає щоквартально інформацію про хід виконання Програми до відділу бухгалтерського обліку та звітності Виконавчого комітету Новоолександрівської сільської ради.

3) Встановити, що муніципальна надбавка скасовується на термін дії дисциплінарного стягнення, а також у випадках виявлених порушень трудової дисципліни, ненадання/неналежного надання послуг, невиконання/ неналежного виконання працівниками КНП «Центр первинної медичної допомоги» Новоолександрівської сільської ради своїх службових обов’язків, стандартів надання послуг, затверджених НСЗУ, порушень ведення документообігу, інших порушень, які свідчать про неякісну роботу працівника. В таких випадках муніципальна надбавка скасовується на 3 місяці, починаючи з місяця, наступного за місяцем, в який виявлено порушення.

4) Скасування муніципальної надбавки відбувається на підставі «Акту про порушення», складеного у довільній формі з описом виявлених порушень. «Акт про порушення» складається комісійно керівництвом КНП «Центр первинної медичної допомоги» Новоолександрівської сільської ради, або уповноваженими працівниками апарату Новоолександрівської сільської ради, або депутатами профільної депутатської комісії Новоолександрівської сільської ради, або іншим уповноваженим органом Новоолександрівської сільської ради. Відповідний «Акт про порушення» надається директору КНП «Центр первинної медичної допомоги» Новоолександрівської сільської ради для прийняття ним зазначених заходів із скасування муніципальної надбавки.

5) Директор КНП «Центр первинної медичної допомоги» Новоолександрівської сільської ради має письмово поінформувати ініціатора складання «Акту про порушення» про вжиті заходи.

6) Апарат виконкому Новоолександрівської сільської ради оприлюднює «Акт про порушення» та відповідь на нього директора КНП «Центр первинної медичної допомоги» Новоолександрівської сільської ради з інформацією про скасування муніципальної надбавки на своєму офіційному сайті та на сторінках соціальних мереж. Відповідальність за це покладається на профільного заступника сільського голови.

2. Виконання рішення покласти на Директора КНП «Центр первинної медичної допомоги» Новоолександрівської сільської ради Дніпровського району Дніпропетровської області (Сергій СОТНИК), Начальника фінансового відділу (Надія ШМАЛЬКО), Начальника відділу бухгалтерського обліку та звітності - головний бухгалтер Виконавчого комітету Новоолександрівської сільської ради (Ірина ФУРМАН).

3. Контроль за виконанням цього рішення покласти на постійну комісію з питань з питань планування, фінансів, бюджету та соціально-економічного розвитку (голова комісії – Ірина ТЯСКО) та на постійну комісію сільської ради з питань освіти, культури, молоді і спорту, охорони здоров’я, праці, соціального захисту населення, регламенту, депутатської діяльності та етики, прав людини, законності, запобігання та врегулювання конфлікту інтересів (голова комісії – Андрій ПІНЧУК).

Сільський голова Олександр ВІЗІР

с. Новоолександрівка

27 жовтня 2023 року

№ 3536-38/VIІI